杏鑫招商_倡導企業安全学问

   学问是根,学问是魂,学问的力量深深熔鑄在我們的凝聚力、創造力和執行力之中。隨着我國全面建設小康社會進程的推進,安全学问作為一種價值觀和“以人為本”的全新理念,必將進一步得到高度的樹立和強化,必將呈現着時代的特色產生強大的精神推動力,必將有利於形成安全生產的長效機制。安全学问是安全生產的基礎。“基礎不牢,地動山搖”,沒有先進的安全学问作基礎,沒有全民的安全素質的提高,就不可能搞好安全生產,安全生產工作就會迷失前進的方向。理論是行動的先導。只有以理論為指導,以学问為基礎,才能實現安全發展,搞好安全生產。

  我們太行水泥有限企业一直以來把安全作為一種至關重要的学问產物來大力宣傳,其目的是想把安全作為一種学问傳達給我們每一位職工,使職工能及時學習和領會最新的安全文件內容和精神。今年我們先後在全企业開展了“百日安全生產”及“安全在我心中”演講比賽等活動,以不同的方式來讓“安全”深入我們的生活、生產當中。我企业領導們在安全活動中,及時與職工一起對本單位和外單位的有關事故及出現的不安全現象進行分析討論,分清事故原因及責任,起到了警示和防患於未然的作用。

  另外領導們經常深入一線,現場檢查各項安全措施到位情況及生產安全狀況,帶頭參加安全活動,鼓勵職工暢所欲言,為職工提供輕鬆的安全活動環境,這一切都在我們企业內部潛移默化的形成了一種“人人講安全、人人學安全、人人保安全”的氛圍,這對提高企業的整體安全活動水平起了較大的促進作用。

  安全工作是嚴肅的,是一項長期的任務,要注重堅持和積累,不能急於求成。任何事物都有其自身的發展變化規律,要實現從量變到質變的飛躍,必須有足夠的積累,不可能希望通過幾次安全活動就使所有職工的安全意識和技術水平有質的飛躍,但每次安全活動必須要有收穫,要注意學習、總結和積累,形成良好的安全風氣,營造企業的安全学问氛圍,同時把安全教育工作與職工的切身利益相結合,促使職工自覺遵守企業的安全規章制度。

責任編輯:zhaoyang


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